「2022年度最新版 アルバイト管理サービスのカオスマップ（業界地図）」が公開

慢性的な労働力不足である今、新規採用への依存からの脱却が求められており、アルバイト・パートの早期離職を防ぎ、長期にわたって活躍できる環境作りが重要だと考えているという。現在、その環境作りの手助けをするサービスは多種多様ある一方で、HRテックという大きなカテゴリに含まれている。そのため、アルバイト・パートの働く環境改善といった切り口で、どういったサービスがあるか俯瞰的に把握することは難しいと判断した。そこで採用・教育・定着・登用の4つのステップで整理し直すことで、それぞれの課題に沿ったサービスの発見に役立てられると思い、作成に至ったとのことだ。